El liderazgo en el sector de las cooperativas vitivinícolas, en épocas de contextos económicos y productivos desafiantes, resulta imprescindible para atravesar la tormenta, seguir generando trabajo para los asociados y trazar proyectos a futuro. Esta fue la enseñanza del referente internacional en Liderazgo, conferencista y escritor porteño Bernardo Bárcena, invitado a dar una charla en Mendoza por la Asociación de Cooperativas Vitivinícolas, el Grupo Fecovita y el Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social del gobierno argentino.
La Asociación de Cooperativas Vitivinícolas (Acovi) de Mendoza, en conjunto con Grupo Fecovita y el Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social (Inaes), organizó en esta provincia la jornada «Liderazgo en contextos desafiantes», destinada a dirigentes del sector cooperativo vitivinícola. La capacitación estuvo a cargo del reconocido experto en liderazgo argentino -nacido en Buenos Aires- Bernardo Bárcena, quien desarrolló el tema ante un público de alrededor de 50 dirigentes cooperativistas mendocinos en la sede de Fecovita ubicada en el departamento de Maipú.
El presidente de Acovi, Fabián Ruggeri, por su parte, invitó a los presentes a tomar conciencia de su rol como líderes dentro de sus propias cooperativas. «Necesitamos que ejerzamos nuestro rol de líder dentro de nuestras cooperativas», señaló Ruggeri, y remarcó que el asociativismo es una forma de vida que a veces se relega frente a lo personal.
El liderazgo es servicio, y para ejercitarlo hay que comunicar mucho más con lo que hacemos que con lo que decimos».
BERNARDO BÁRCENA, experto internacional en Liderazgo.
En su exposición, Bárcena planteó que «el sistema cooperativo se basa en la colaboración», y remarcó que ese trabajo conjunto es lo que permite a los equipos de alto rendimiento alcanzar resultados extraordinarios. Explicó que conducir un equipo de líderes implica formarlos y darles herramientas para que a su vez puedan estar al servicio de sus propios equipos, «porque el liderazgo es servicio», y subrayó que «comunicamos mucho más con lo que hacemos que con lo que decimos».
Por su parte, el gerente de Acovi, Nicolás Vicchi, calificó el encuentro como «sumamente provechoso» por la posibilidad de interactuar con dirigentes de las cooperativas, de la comisión directiva de Acovi, el Consejo de Fecovita y de Jucovi en torno al rol del líder. Destacó que «en la vocación de servicio está en el ADN del modelo cooperativo», y señaló que la capacitación buscó poner en valor la necesidad de liderar estos momentos desafiantes.
Entre los participantes, la dirigente Adriana Pepa, de la Cooperativa Vitivinícola Fray Luis Beltrán, destacó que la capacitación dejó «muchísimos tips y muchísimas pautas que podemos tomar no solamente para estar en cooperativas sino para la vida misma». Pepa ejemplificó las dificultades con las que se encuentra un dirigente cooperativo, haciendo alusión al «monstruo del pensé que…», un «enemigo que siempre tenemos ahí latente», y que debemos rechazar y, en cambio, «no tomar nada como obvio ni como sobreentendido».
Quién es Bernardo Bárcena
Bernardo Bárcena (54) es un reconocido conferencista internacional, docente universitario y consultor argentino, especializado en temáticas de liderazgo, negociación, comunicación efectiva y resolución de conflictos. Nació el 29 de mayo de 1972 en Puerto Belgrano, Buenos Aires. Es el fundador de la consultora de capacitación corporativa BBL (Bernardo Bárcena Liderazgo).
Formación: Es licenciado en Administración de Empresas por la Universidad de Buenos Aires (UBA) y Magíster en Administración de Empresas (MBA) por la Universidad Católica Argentina (UCA).
Docencia: Dicta clases en programas de posgrado y maestrías en múltiples instituciones del país y el exterior, tales como UADE Business School, Ucema, UTDT, IDEA, la Universidad de Salamanca (España) y la Universidad Anáhuac Cancún (México).
Conferencias: Ha dictado miles de cursos y charlas a nivel global -incluyendo lugares poco convencionales como penales de máxima seguridad, la Antártida y a bordo de la Fragata Libertad- además de destacarse como orador en TEDx.
Libros Publicados: Bárcena es autor de tres libros enfocados en el desarrollo personal y profesional:
Negociación: Cómo hacer posible lo imposible: Estrategias complejas de resolución de conflictos orientadas al ámbito corporativo y personal.
El liderazgo del Papa Francisco: Un análisis de las claves de gestión y la influencia del Sumo Pontífice.
Trato Hecho: Cómo lograr acuerdos en la vida cotidiana: Herramientas prácticas para la negociación diaria.
